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人文領導秘術:怎麼讓別人心甘情願地為我所用?兵法中的答案無懈可擊
人文關於送禮,不懂這3點送了也白送,不告訴你一輩子都不知道!
一些專業人士在談論送領導禮物的問題,也許在很多人看來,只有那些機智的人和喜歡奉承的人才能在向領導人贈送禮物時這樣做...
娛樂眾包經營哲學|書享天福:稻盛和夫《領導者的資質》第二、三章
作為領導者需要反覆學習這種體現正確的為人之道的哲學,不僅用理性去理解它的意思,而且要不懈努力,將哲學滲入自己的理性之中,從內心真正接受、認同,彌補自己性格中原有的缺陷,校正扭曲的部分,塑造自己新的人格,或者叫第二人格...
人文我對“學以聚之,問以辯之,寬以居之,仁以行之”的理解
孔子說,“學以聚之,問以辯之,寬以居之,仁以行之"...
藝術權力的5個層面,7個權術運用技術,4個影響因素,中層經理慎用啊