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人文“一庫兩辦法三途徑” 構建幹部選培全鏈條機制
為全面貫徹落實新時代黨的組織路線,打造一支素質優良、庫容充足、結構合理、堪當重任的後備幹部隊伍,澧縣以科級領導幹部後備人才庫為抓手,探索出臺兩個“辦法”,打通三個後備幹部推薦途徑,構建“發現儲備、鍛鍊培養、選拔使用”的層層遞進、環環相扣的全...
遊戲駐馬店遂平縣:“四個一批”工作法優選“兩委”班子
結合經濟責任審計結果,以鄉鎮(街道、管委會)為單位,組織村(社群)黨員和村(居)民代表,對現任村(社群)幹部任期內的政治表現、服務能力、廉潔自律、黨員群眾滿意度等情況進行民主測評,明確選人標準,堅持優中選優,確保把一批想幹事、會幹事、能幹事...
藝術成長營裡大練兵,江岸區開展紅色頭雁後備幹部技能大比拼活動
遊戲太和縣洪山鎮:“三舉措”公開選聘村級後備幹部
遊戲南古鎮“四個結合”出實招為村級後備幹部“充電”增實效
把村級後備幹部培養和解決群眾實際問題緊密結合起來,提高後備幹部分析和處理群眾問題的實踐能力...