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人文68歲女僱主讓男保姆洗內衣,僱主:這是義務,保姆:我不是你丈夫
農業45歲男人:給67歲大媽當住家保姆,她很滿意我,可我卻感到很痛苦
後來我實在是沒辦法,就選擇了去工地上班,我雖然很不想去做這種辛苦活,但是如果我不工作的話,就沒有錢用,到時候肯定會餓死,所以我必須找一份工作來維持自己的生活...
運動“脫虛向實”大潮下:新能源自動駕駛從大廠搶人靠什麼
總的來說,和網際網路大廠搶人,企業不可忽視這三個僱主品牌關鍵:(1)當代人才流動,由薪資導向逐漸轉向工作價值與體驗導向...
農業僱主不想用育兒嫂了故意挑刺,不想交違約金怎麼辦?
總之,家政公司要想規避風險就絕對不能同意試工,得想方設法給僱主講明白試工的風險:沒合約、沒保險,很多事情存在很大的不可控性...
遊戲90後高材生在北京做住家保姆,月入1萬5,被媽媽拉黑,網友:值得嗎?
藝術談利益講真話沒情緒,金字塔尖玩跳棋,高P職位跳槽那些事
我個人在重大職業轉換前,很看重與直接僱主,如事業部總裁、創始人、總裁辦主任等職位人的對話,我想知道他們對於人才、成長、財富的看法,這些角度對我很重要...
藝術夜神獵人建立信任體制化平臺 讓靈活用工創造更多就業機會
而這也許只是開始,未來或許會出現更多類似夜神獵人這樣幫助企業與求職者對接的平臺,幫助更多企業降低用工成本,也將讓更多人透過技能實現自我價值...
人文一個保姆的日常——生死關頭
運動44歲保姆自述:保姆式有償陪伴,僱主很滿意,卻無家可歸了
我那個一年到頭都掙不了多少錢的老公,現在卻嫌棄我去給別人當老伴,陪伴僱主掙錢...
藝術《老許悟語》——再談求職
線下會場,僱主更是層層阻撓,“經驗”首當其衝,聘者搖頭,求者亦搖頭,而兩種搖頭的含義,更是滑稽而心酸...
運動三十年的夫妻情薄如紙,妻子感嘆:做保姆比做老婆強
旅遊一個“凶宅”試睡員的自白
魘哥強調,他不會在生活把“凶宅”試睡員這份工作掛在嘴邊,更不會主動告訴別人自己給“凶宅”試睡,“可能還是怕社會對我有誤解吧...
旅遊在紐西蘭工作是一種什麼體驗?
旅遊出國去新加坡工作怎麼樣?
藝術不聽話的畫家沒飯吃——十七世紀荷蘭畫派藝術家的窘境
遊戲54歲保姆傾訴:給69歲僱主當了3年保姆,我成了僱主家的女主人
大家也都知道傷筋動骨需要休養很久的,所以我就打算從黎大哥家裡辭職,畢竟我要請很久的假,但是黎大哥沒有同意,黎大哥說他會給我批假,我不在的這段時間,他能自己照顧自己...
遊戲我,北京高階育嬰師,十年育兒經驗,告訴你真實的收入多少
農業50歲女人:給70歲失能大爺當住家保姆,每月工資7500,但卻想離開
藝術為什麼你看完《富爸爸窮爸爸》,卻依然很窮?
農業一年半換十多個保姆 找個稱心的保姆怎麼這麼難
接受錢報記者採訪時,她分析原因,這源於在家政服務業普遍存在的中介制模式難以實現監管和追溯,無法保障雙方利益,“僱主和保姆在中介機構籤個協議,保姆就被公司介紹出去了,但後續服務無人監管...