“男教師荒”或成為過去式?新教師法落地後，男生待遇會提高

從古

至今教師的社會地位都是很高的，作為“鐵飯碗”中的佼佼者，很多學生都會在高考填報志願的時候選擇“師範專業”。

尤其是家中有女生的，家長總是會讓女兒學習師範專業，畢業後成為一名教師，獲得一份安穩的工作。

相信每一位學生都會發現，在初高中階段，大部分都是女老師，男教師在這個行業中是很少的，這是為什麼呢？

為什麼會出現“男教師荒”？

根據相關資料表明，

男老師在我國的教師行業中只有四分之一的數量

，也就是說在小學的老師中，每四名老師當中，只有一名是男老師，這個佔比實在是有點少。

教師行業歷來都是“女多男少”，有很多人都調侃到：

教師行業已經成“女兒國”了!

首先女老師相比於男老師更加有耐心，有毅力，還溫柔，經常可以站在學生的角度來思考問題，所以女老師的包容性會更強一些。

男老師在性格方面就不佔據太大的優勢，不過在培養學生氣質這方面，男老師的重要性還是很大的。

如果教師行業“陰盛陽衰”的話，那麼學生的性格就會受到影響，因此男老師的數量少一直都是家長的心病。

不過不用擔心，新教師發出臺後，男師範生的待遇就會提升，“男教師荒”的情況可能就會被打破。

“男教師荒”或成為過去式？新教師法落地後，男生待遇會提高

新修訂的教師法對於從教的老師要求作出全新的調整，比如說非師範生以後是不允許報考教師資格證書的，對於各個階段教資報考的學歷也進行上調。

其中有一條便是關於

教師性別比例的標準，提到要兼顧學科，性別比例來招聘老師

，這就表示將來會重點對於教師比例失衡的這個現象進行調整。

如果可以明確的實施這個規定，那麼“男教師荒”的問題是可以緩解的，教師隊伍的男女比例也就不會再失衡。

提升男教師的福利待遇，會讓他們的幸福感增強，這不管是是對於教師行業還是學生來說，都是很有好處的。

未來男師範生會更加“吃香”，在考教師編制的時候，男師範生可能會容易上岸很多，所以現在正在讀師範專業的男生，一定要在大學期間努力提升能力。

對於師範生來說，你的教學能力是很重要的，在大學期間你所學習的專業知識，會在你就業的過程中有著重要的作用。

另外2022年的高考生，如果想要報考師範專業的話，是完全不用有顧慮的，男生也不用擔心了。

師範生想要成功上岸，可以參考這幾個方式

對於學生來說，教師崗位確實是一個穩定，薪資還算不錯的崗位，最重要的每年還有兩個帶薪休假的寒暑假，教師崗位的幸福感還是很強的。

因此在就業的時候，考教師編成為大熱門，在每年報志願的時候，師範專業也成為熱門選擇，想要成功上岸是很難的。

面對如此強大的競爭，師範生需要改變策略：

首先可以在學科上做好規劃

，我國有很多學科崗位的老師都是很稀缺的，比如說體育老師，這類老師的崗位很多，但是沒有師範生願意報考，所以它的上岸率就比較高。

而且現在我國很是提倡素質化教育，中考已經提升體育分值，以後體育這一科的地位會不斷提升，因此體育老師也是會變得很吃香。

其次就是報考鄉村教師

，師範生想要考上教師編也是很困難的，不妨試試教師編，鄉村教師因為地理位置比較偏僻，很多畢業生都體驗到了大城市的燈紅酒綠，自然不願意報考，因此鄉村教師的位置很是稀缺。

對於師範生來說，鄉村教師是更加容易上岸的，而且鄉村學生也要比城市的學生更加聽話一些，老師的升學任務沒有那麼重。

【文末總結】

對於教師來說，不管是女教師還是男老師，

想要得到學校的看重，最重要的還是你的能力，

如果你的能力比較強的話，那麼你的性格是什麼，根本不重要。

所以師範生一定要在大學期間，好好提升專業能力，當你畢業後，你的優勢就會更加明顯，會比其他的學生更加具有閃光點。

只要你的教學能力足夠強，不管是男老師還是女老師，都是值得被尊敬的。

話題討論:你對於教師行業的“男教師荒”怎麼看?

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