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鐵路勞務派遣工如何成為正式職工?

由 100分愛情 發表于 運動2022-05-27
簡介按照目前鐵路工230萬來說,勞務派遣工少說大幾十萬人

什麼是勞務外包工作人員

目前18個鐵路集團公司各用工單位基本都存在勞務派遣用工。按照目前鐵路工230萬來說,勞務派遣工少說大幾十萬人。就拿上海鐵路局來說,目前有15。5萬職工,勞務派遣職工就有1。5萬人加上業務外包的華鐵旅服8000人的用工,粗略統計勞務派遣用工就達到2。3萬人,2。3萬人涉及高鐵乘務員、餐吧服務員、保潔員等崗位。

1。什麼是派遣工?

勞務派遣是指由勞務派遣機構與派遣勞工訂立勞動合同,把勞動者派向其他用工單位,再由其用工單位向派遣機構支付一筆服務費用的一種用工形式。鐵路勞務派遣主要集中在客運單位。

2。鐵路勞務派遣和正式職工有何區別?

①。合同簽訂:勞務派遣是與勞務派遣公司進行簽訂,正式職工是與鐵路局直接簽訂合同。勞務派遣隨時面臨著失業的風險。而正式職工基本上只要自己願意,不犯大錯誤的情況下,一般都可以幹到退休。

②。同工不同酬:這是兩者之間最大的區別。幹著一樣的活,拿著不一樣的工資;享受著不同的待遇。工資每個月基本上都差1000-2000左右,還不算其他福利待遇。

3。如何從勞務派遣成為正式職工?

勞務派遣轉為正式職工也是近幾年才開始的,各鐵路局也出臺了各種轉正的檔案,轉正的檔案出臺是鐵路跟隨時代進步的表現,也是上級領導對勞務派遣員工關注的提現。

各鐵路局根據自己相應的局情,出臺了不同的轉正檔案,大概可以分為以下三類轉正情況:

①。透過業務競賽轉正:透過參加鐵路局或者總公司舉辦的業務知識競賽拿到相應的名次,這類轉正純粹靠自己學習的能力。受外界因素影響較小。

鐵路勞務派遣工如何成為正式職工?

客運業務考試中需要掌握的全國鐵路客運

②。重大事件立功:這種需要一定的運氣和自己紮實的處置能力,臨危不亂,能夠處置好重大突發情況。

③。評優評先:顧名思義就是要足夠優秀,日常工作中嚴格要求自己,起著優秀帶頭作用,這類評先受外界因素影響較大,首先要得到領導的認可,要和領導打好關係。考驗個人做事和做人的能力。

鐵路勞務派遣工如何成為正式職工?

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