需要24小時隨時待機嗎？

每個人每一天，都有且僅有24小時。

這24小時，是否需要全天候無死角待機，見仁見智。

確實有的職業需要保持人和機器一直線上的狀態。

有的公司要求，所有業務人員必須手機24小時開機，否則扣津貼。如果因為手機關機而造成客戶投訴的，哪怕是深夜十二點客戶找不著你，也都是你的錯，扣工資扣獎金。背後的意思，差不多就是，你這個人，也要24小時待機。隨時線上，等候老闆或者客戶的召喚。

這是可以理解的。業務工作中，會遇到合同、訂單、發貨、物流、資金、財務，等等很多跨部門跨工種的問題。業務人員在其中很重要的一個角色，是協調——不是要你本人跑去行政辦公室蓋章，本人跑到倉庫發貨，或是本人跑到財務辦公室收錢，而是需要你的協調。

這種工作一般緊急而非重要，需要的是處理經驗和隨機應變的能力。有問題，解決，透過。短平快的節奏，不會長時間佔用大腦的容量

。況且，這種24小時待機是有回報的，如果你願意的話，待機就待機吧。

但也有很多職業性質，不需要如此。

一些常規的行政工作，本來就是朝九晚五上班下班，處理一些輔助的角色，人家拿的就是這一份的朝九晚五的工資。讓他們24小時待機，並不會帶來很大的收益，反而會引發別人反感。甚至有可能在正常工作時間，都拉著一張大黑臉給你看，影響工作心情和工作效率，何必呢。

還有一些職業，不能24小時待機。

創意有關的職業，需要頭腦風暴，需要素材蒐集，但也需要工作者個人，花時間集中精力，思考創意。他們要有一個相對獨立的時間和空間。哪怕這個空間很雜很亂很吵，但在這個空間裡，他們可以不用理會其他人其他事，專心在自己的創意上。如果在想創意的時候，其他人，不管是老闆還是誰，隨便電腦或手機上丟一句話，他都得迴應，那他本身的工作是無法繼續的。創意需要耗費大量的腦力勞動。思路一旦被打斷，就很難再找回來。

除去職業本身的性質，這也是能否找到個人節奏感的問題。

如果能找到自己工作與生活的節奏，24小時待機，並不會帶來任何困擾，模糊工作與生活的空間，這樣做也無可厚非。能夠找到這種節奏，並且按照自己的節奏去做的人，需要能力、自信以及團隊的配合，真的很少很少。

更常見的情況是，

為了保證能隨時被找到，隨時給迴應，24小時強制待機，會讓人陷入一種紊亂之中

：工作和生活不分，兩樣都做不好。

人類不是機器，人需要調整和休息，包括大腦與身體。

人類的大腦經過一段時間高速運轉，累積了大量的資料和活動軌跡，需要花時間整理。人的身體也是如此。日復一日，經過充分休整的大腦與身體，才能更好地面對第二天的工作。

也許會有不同看法，但無論別人怎麼說，選擇是自己做。一天只有24小時，珍惜。