面試必知：透外表解讀人心

詮釋成大事的忠告

一、在與人打交道過程中，特別是陌生人與初次見面，對方就是從衣著獲取你的內部資訊的。

二、整潔漂亮的衣著是你一塊敲門磚，但決不能把它當成搖錢樹。

有的人喜歡打扮，穿衣戴帽很講究；有的人則不愛修邊幅，認為成大事之人，可以不拘小節。其實，衣著也是一個人精神面貌的一個方面，別人可以從你的穿著上，看出你的身份、品味，甚至可以對你的性格和處事態度也一目瞭然。讓我們來看看心理學家是怎麼說的。

①平常喜歡穿著隨意不修邊幅的人，會使人產生不尊重別人的感覺。與人見面，衣著整潔，這是對別人的尊重，這也是最起碼的禮貌。

②人們對於穿得整齊的人，總是較有依賴感的，會覺得這種人可靠。

③衣冠不整、蓬頭垢面讓人聯想到失敗者的形象。而完美無缺的修飾，能使你在任何團體中都能樹立良好的形象。

④在服飾儀表方面，成功人士的衣著一般趨向保守和不逾越身份，並儘可能符合公司的要求。

⑤職業人員的服裝標準常常可以根據該公司經營的種類產品或服務的性質、公司位置，公司歷史與傳統等等來確定如果你對辦公室衣著稍有研究，那麼站在電梯或什麼出口處比較一下進進出出的人們的衣著形象，你就可以猜出他們的職業和地位。

⑥對工作負責的人為了自己的工作，不會胡亂穿衣。穿屋量過得去的衣服，才具有成功者的形象。

⑦衣著打扮以整潔、合體為原則。過分裝飾打扮的人是有自信心的表現。 衣著打扮也是一種語言，這門語言，在人際交往中，有不可估量的作用。在與人打交道過程中，特別是與陌生人初次見面，對方就是從衣著來獲取你的內部資訊的。

小張，行業裡面的“金領”一族，很有工作能力，生活裡他是不拘小節的人，整天一身破牛仔，招搖過市，從未想過注重個人形象這回事。

有一次，他去一家公司面試，依舊穿的是那套“行頭”剛一見面，負責招聘的人便皺起了眉頭，雙方勉強談了幾句對方便下了逐客令：“對不起，我們公司需要的是工作態度和生活態度都很嚴肅的人！” 小張的面試以失敗而告終了。

看來，年輕人要想在面試工作時能順利過關，衣裝打扮是不能忽略的環節呢。如果連進門的資格都沒有，哪裡還有機會施展才華呢？

整潔漂亮的衣著是你的一塊敲門磚，但決不能把它當成搖錢樹，外在的東西畢竟不是一成不變的。

只有聰明的頭腦和熟練的業務成績才是你成功的砝碼。現在的上班族，男性以穿西裝革履最為常見。西裝、白襯衣、領帶、皮鞋、公文包，這是典型的上班族服飾。雖然大同小異的男性服飾，掩蓋“男兒”本性，但我們總能在“萬綠叢中”找出“一點紅”。

比如西裝吧，如果展現在你面前的是一身裁剪合體，質地優良的西裝，那麼我們就可以斷定西裝的主人經濟能力還不錯，而且有品位，生活態度也很嚴謹。

再看襯衫，領口總是乾淨如新，袖口也鮮見汙痕，而且衣號合位，沒有皺褶，那麼我們就可以推斷這是一位講究衛生的人。如果他已經有家室，那麼透過他的衣衫，我們看得出，他有個賢內助，他的背後有個好女人；如果他至今還是“王老五”個，姑娘們，你們可要抓緊了，講究衣著的小夥子不錯喲！ 再者，我們可以從男人脖子上看出一些門道來。有人說男人脖間有藝術，我看這話很有道理。從領帶的不同打法上，我們可以看出男人的性格呢。

①系短領帶且結頭又很寬大，表明他很自信，很瞭解別人心事的人。

②斜條領帶，說明此人組織能力較強。 ③領帶結頭打得過分緊貼，則表明他是一個有壓抑感的人。

常言道人靠衣裝，佛靠金裝，能透過衣裝看人“腠”裡才是真正有本事呢。

忠告：你要想擁有人際交往的能力——營造自己的關係網的第二條法則是：沒與人交往時要注重外表，但不要被別人的外表所惑。