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闞清子的“五宗罪”:離開紀凌塵後,被劉濤罵哭、被淘汰、被群嘲
凌亂的凌可以組什麼詞
文 | 果果 麥叔工作室作者
最新一季《親愛的客棧3》第一輪淘汰人選11月9號正式公佈,結果令人大吃一驚。
最後接單的佛繫心如、烤雞嚴重失誤的吳磊均安全度過考核期。
而創收僅次於接單王張翰的闞清子,卻直接失去管家資格,淪為副手!
昨晚正式迴應淘汰事件時,她調皮直言:
“這都不是個事兒。”
令人深思的,卻是-8號晚其微博發文:“今天…聽說…我要…”
此條微博更是直接暗示觀眾,她即將淘汰事件。
這究竟是節目組在搞事,還是人為引導收視率?
其實,闞清子被淘汰是理所當然!
01 職業操守缺乏
接客前一晚,作為檢查專案之一的疊被單,按理是必備技能。
好學萌新李蘭迪因為不熟練問題,主動請教劉濤深夜教課,而明知疊被子尚有欠缺的闞清子,卻在一旁視若無人的玩手機。
當陳翔通知有單時,她第一時間不是接待,而是跑到鏡子面前,不緊不慢的補妝。
補完妝引領客人就住時,客房卻呈現出滿目狼藉,被窩凌亂不堪的現象。
她還自來熟的當著客人的面,不脫鞋縱身一躍上床,還邊鋪邊抱怨:“這是我鋪過最難鋪的床。”
本該提前做好的本職工作忽略不說,還抱怨連連。
其次,安排客人擠羊奶時,她不僅沒有預先調查羊放養時間,和是否收費問題,卻與同是有共同活動安排的李蘭迪把客人閒置一旁、商量宰客事情;
當羊迴歸,客人離開之後,她全程不顧客人想法,從包裡拿出辣條,兩人歡聲笑語的吃了起來。
在客戶就餐時,當著客人的面與蘭迪共享桌上閒置的美食,閒聊吐槽職業太累,無暇吃早餐。
客人見她可憐,主動端食物給她,她更是心安理得接受客人端來的食物,並大快朵頤。
縱觀闞清子所作所為,可以說是比較失職,職業道德操守嚴重缺乏。
02 應變能力差,大呼小叫
早上替客人準備早餐,廚藝黑洞的闞清子全程在廚房大喊大叫,一會被油濺到了,一會又不會做了。
在老闆劉濤多次提醒要小聲時,仍然不當一回事。
夜晚客人提出在天台就餐時,她毫無準備、隨口答應,結果一上去就遭遇“撞桌”事故。
天台上,李蘭迪客人已就餐多時,闞以沒有空餘位置為理由要求客戶共桌,導致一張桌上被3撥人7個人共用。
除此之外,在已知撞桌、場面一度尷尬情況下,闞沒有透過話術緩解尷尬,或是安撫客人情緒,採取PlanB打破僵局,而是破罐子破摔,站在旁邊發呆。
由於既沒有餐前打底食物,同桌又全是陌生人,再加上服務態度極差的問題,使得客人客棧體驗感一度為0。
而我們的闞清子,最後卻甩鍋“太忙了”,而無暇顧及客人想法。
03 宰客目的明顯
這期節目,闞清子全程把野心寫在臉上,滿腦都是創收。
服務期間,多次提及收費問題,在向客人介紹客棧時,她公然提出:
“你們要是想出去玩,到時候把錢給我,我幫你們把錢給出去。”
安排黃河棧道,第一不是介紹風景特色,而是急躁提出:“如果你們想出來吃飯,或是燭光晚餐的話,我們會稍微收取一些費用。”
客棧提出的初衷是,旅遊是一種不被打擾的生活方式,在人文景觀卓越之處給心靈放個假。
而她太在意排名,強買強賣,壓迫客人替她完成KPI指標。
闞清子認為:
“錢存在銀行裡,不能算是自己的錢,要把錢花掉,那才算自己的,那麼辛苦賺錢是為了什麼?就是為了享受!”
事後,客人在節目採訪中提及壓力很大:為了幫她完成指標是願意多花錢,但是如果只是為了完成指標而增加消費,就完全違背了來旅遊放鬆的初心。
是的,來旅遊的目的就是為了放鬆,享受優質服務,而以花錢為目的要求客人買單,卻提供價效比不值的安排,和黑心導遊有什麼區別。
最後,客人提出要轉轉時,又不動大腦就回應:“需要陪嗎?需要小小的費用。”
急得劉濤趕忙回答:“不要費用,她開玩笑的。”
04 情商低
情商,顧名思義就是指情緒商數(EQ),主要是瞭解自身情緒、管理情緒、自我激勵、識別他人情緒和處理人際關係的能力。
美國哈佛大學教授丹尼爾?戈爾曼曾說:
“情商是決定人生成功與否的關鍵。”
戴爾卡耐基說:一個人的成功只有20%歸諸智商,80%則取決於情商。
在最新一期《親愛的客棧3》中,闞清子的情商與張翰一比,真的不在以高水平。
同樣是安排黃河就餐,張翰就考慮到夜深黃河邊冷,主動替客人送毛毯。
爭取訂餐優惠談判時,在雙方利益不受損的情況下,將訂餐價格降到了7折。
反觀闞清子,從考核開始就頻頻暴露低情商。
比賽中,服務物件是張翰,正常流程是從接待客人下車到入住,準備客人用餐到客人退房等環節,過程中還需要儘可能滿足他們的各種要求。
但當她服務時,卻鬧出很多尷尬又可笑的么蛾子。
在介紹過程中嬉笑自己是“闞阿姨”,被張翰全程牽著鼻子走。
在張翰提出管家要幫忙提箱子,晚餐吃“黃河大鯉魚”的要求,質疑管家退房時的續住問題時。
闞清子卻直呼張翰:“你霸道總裁演多了吧。”
重點是此刻是在考核,是實戰,她面對的是真正的客人。
說好聽點是性格直爽,用不客氣的話來說,就是情商低。
05 缺乏常識,要人替她收拾殘局
做西紅柿炒雞蛋這道菜時,她把西紅柿放在手上切,與客戶溝通情況時,卻句句不離錢。
客戶就餐時,當著面吃剩飯等等,都折射出來她常識的缺乏。
確實《親愛的客棧3》這一季主打表現職場生存現狀和訴求,20天達到10萬收入的要求,讓眾人直呼鴨梨山大。
但其他人都在找對策,紛紛制定措施,先有吳磊提供各項活動,再是張翰拉客,馬天宇貼心服務…
但唯獨只有闞清子全程在掉鏈子,相比較張翰的業務能力,馬天宇的全能,她就是那個拖後腿的人。
闞清子的行為,反映出了3個職場大忌。
第一、以簡歷為例,她在填寫簡歷上特長一欄,寫的居然是能吃,還畫上了各種圖案。
果不其然就遭到劉濤嚴厲批評:“清子是老員工,我希望你這次可以做的更好,為自己張臉。”
第二、作為最重要收入憑據,又把客棧賬本搞錯。
這就相當於一個管財務的把帳記錯,這是不可原諒的錯誤!
第三、開會時頻頻接話,頂撞老闆。
以上三條,都是職場生存中不可犯的原則。
總的來說,此次的《客棧3》在走溫情路線上,殘酷的反應出了職場競爭,闞清子也給我們提供了反面教材,希望職場小白以此為鑑。
職場是一個小型社會,弱肉強食、優勝劣汰。
我們終將踏入職場,而在工作過程中免不了被老闆罵,所以要求我們時時刻刻調整好心態,端正好態度,做好被罵準備。
正確對待和緩解職場壓力,在這基礎上更要居安思危,學到老活到老。
職場不是猛虎,更像是彈簧,你強它就弱,你弱它就強。
你只能去適應,或者駕馭它,如果從一開始就抱著玩的心態,那麼遲早會被淘汰。
明星也是同理,沒有任何特權。
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