坊子區鳳凰街道：積極探索城市基層社群高效能治理新模式

濰坊日報社濰坊融媒訊

今年來，坊子區鳳凰街道堅持黨建引領，積極探索城市基層社群高效能治理的新模式，透過探索建立以小區黨支部、紅色業委會、紅色物業為主體的基層治理體系，極大提升了新時代城市基層社群治理效能，構建了基層社會治理的新格局。

選優配強基層治理力量。

鳳凰街道健全完善社群“兩委”班子，新招錄45名社群工作者，選優補強，結合“雙報到”活動，推動共駐共建單位、在職黨員常態化下沉社群開展各項服務；建強“睦鄰黨建”“紅色陣地”，整合社群辦公用房、物業用房等閒置資源，建立158個睦鄰客廳，成立158個睦鄰議事會，積極推行“六步議事法”，推進小區事務協商自治，矛盾問題就地化解。

“兩網融合”構建科學治理格局。

鳳凰街道發揮大資料作用，構建起城市運營管理平臺，將“黨建網格”與“智慧治理”深度融合，提升社群治理的智慧化水平；搭建“社群大黨委-網格（小區）黨支部-樓院黨小組-黨員中心戶”四級組織體系，實現黨的組織和工作進樓入戶全面覆蓋。

“1+3+N”聯動實現共商共治。

鳳凰街道堅持黨建統領，建立完善工作機制，定期組織開展“匯民意、集民智”大走訪活動，分級分層收集民意，及時紓困解難；依託社群網格，充分發揮小區黨支部、紅色業委會、紅色物業三大組織力量，建立社群黨委書記、小區黨支部書記、網格長“三大員”職責體系；建立“睦鄰議事、商戶聯盟、紅色管家、志願服務、共駐共建、平安建設”六聯管理機制，推廣智慧管家及智慧平臺應用，將居民矛盾處置在前端。

精準服務補強基層治理體系。

鳳凰街道創新“紅色物業聯盟”“共享紅色物業”社群治理新模式，充分發揮113個小區黨支部、98個業委會及物管會的作用，採取物業企業進駐、社群兜底服務、單位自管等方式，為無管小區提供全方位服務，破解失管小區治理難題。

濰坊日報社全媒體記者： 劉曉傑/文